地产、物业述职考评会-凯发天生赢家

　　中环地产顺利召开2009年下半年度述职考评会

　　为全面总结2009年下半年工作计划完成情况，客观评价各部门、各员工半年来的工作表现与业绩，检验管理成效，总结经验教训，加强沟通交流，推动工作持续改进，不断提升管理水平，公司针对全体员工开展了09年下半年度述职考评会。

　　述职考评会议于2010年1月25日至26日在中环地产会议室举行，公司总裁余竹云先生、公司经营班子成员、各部门负责人出席了这次述职考评会议，共有66位员工进行了述职。

　　述职考评会首先由被考核人围绕岗位目标完成情况、工作中的主要业绩、存在的问题与不足、下一年度工作计划进行6-10分钟的述职报告，再由分管领导围绕被考核人的述职报告提问，被考核人现场回答问题，总经理进行全面点评。最后，考核人根据被考核人的述职和答辩情况进行评分。此次考评结果经公司经营班子审定后将推选优秀部门、良好部门、优秀员工、良好员工。

　　此次述职考评会得到了公司高管的充分重视和全体成员的大力支持，述职会开展得非常顺利。余竹云总裁指出本次述职质量优于上半年度，尤其是基层员工，在一定程度上客观的总结了个人工作情况，分析了个人存在的问题与不足，并提出了改进措施。考评如同一面镜子，各部门之间应相互学习和分享，看见别人总结的经验和教训，要善于自我反思，取长补短，创新进取，追求卓越。

　　展望未来，我们充满希望。2010年是奋进的一年、是发展的一年，我们要继续坚持中环人的工作理念，小事做起、不说空话、脚踏实地、负重前行，我们有信心、有能力做得更好，创造中环更美好的明天。

 　　中港物业顺利召开2009年度述职考评会

　　2010年1月29日在公司会议室召开了中港物业2009年度述职考评会，集团公司总裁余竹云先生、黄少铭副总经理、王昕副总经理、中港物业总经理及主管以上全体人员出席了这次述职考评会议，共有13位员工进行了述职。

　　述职考评会首先由中港物业总经理汪本银先生汇报了中港物业2009年度客户满意度调查结果。接下来由被考核人围绕岗位目标完成情况、工作中的主要业绩、存在的问题与不足、下一年度工作计划进行6-10分钟的述职报告，再由分管领导对被考核人进行现场点评，最后，考核人根据被考核人的述职情况进行评分。  

　　汪总表示这次述职考评既是一次总结，同时也是一次培训和交流的机会，对2010年工作有很好的指导意义。  

　　集团公司高度重视这次述职考评，会上，黄少铭副总经理强调，2009年中环国际大厦从市优创省优，比较圆满的完成了公司任务，与此同时我们也要认清存在的问题与不足，遇到问题要及时解决。2010年，集团公司对中港物业寄予厚望，要全面的进行制度建设和组织建设，将管理提升到一个新的高度。 

　　最后，余竹云总裁指出，述职考评不是一种形式，而是为了下一步更好的开展工作，回顾过去的一年我们需要不断的总结，提高物业管理水平，树立服务意识，要学会微笑，让所有的业主更好的感受到中环的关怀与服务。

 黄少铭副总经理认真听取员工述职



考评会现场



 余竹云总经理认真听取员工述职



 员工述职